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A Vereadora que este subscreve, amparada no artigo 115 do Regimento Interno desta Casa, requer que o Executivo Municipal, através da Secretaria Municipal de Trabalho e Desenvolvimento informe o que segue. Vemos em diversos outros municípios, o poder público oferecendo cursos de qualificação como: panificação artesanal com ênfase em pizzas; doces e sobremesas; culinária para Buffet; culinária japonesa; corte e costura manicure e pedicure dentre outros. Por que em Guaíba não há nada neste sentido? Dentro da Lei Orçamentário Anual (LOA), consta em uma das metas “apoiar a qualificação profissional”. Na prática, como ocorre esse apoio? Como se dá o incentivo a novas ofertas de cursos de qualificação profissional? Quando será implementado o Banco de Oportunidade? Justificativa:A crise e o desemprego assolam nosso Município, Estado e País. Todos os dias, recebemos mensagens de pessoas pedindo emprego. Em Guaíba, temos a pasta da Secretaria Municipal de Trabalho e Desenvolvimento que até o momento já custou aos cofres públicos mais de um milhão de reais, para não ter qualquer retorno significativo a nossa sociedade. Apresentamos cerca de 10 requerimentos – cobrando por mais vagas de emprego, cursos profissionalizantes e incentivo ao primeiro emprego, entretanto, só recebemos respostas evasivas. Fala-se em reformulação do plano diretor, fomentar novos investimentos, muitas palavras bonitas, mas, emprego que é bom, nada. O guaibense precisa é de emprego. Temos que mudar esse cenário. Precisamos de gestão, de prefeito. Não apenas uma Secretaria de fachada para simplesmente onerar a folha de pagamento. Para tanto, conto com os pares da casa para aprovação desta propositura. O Documento ainda não recebeu assinaturas digitais no padrão ICP-Brasil.
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Documento publicado digitalmente por em 19/09/2019 ás 13:15:44.
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Adendo proposto por Everton Gomes
Alguma empresa já foi procurada para fazer parceria?
Se sim, quais empresas, quantos cursos e quais os cursos?
24/09/2019
Aprovado com Adendo por unanimidade
24/09/2019